公众号回复数字36查看报名条件，这些人不得报考

时间：2025-07-20作者：admin分类：人力资源浏览：252评论：0

公众号对话框内回复数字：36

二、报名条件

1.具有中华人民共和国国籍，享有公民的基本政治权利。

2.拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规。

年龄需满足岗位规定，例如：须满30岁及以下，即1991年6月1日之后出生；或35岁及以下，即1986年6月1日之后出生，依此类推。对于要求特定工作经验的岗位，工作经验的计算截止日期为2022年12月1日。

4.具有引进岗位所需的学历学位、专业和业务能力。

5.身体健康，具有正常履行岗位职责的身体条件。

6.兰州市机关、事业单位在编在岗人员不得报考。

不得报名的情形包括：曾因犯罪行为受到过刑事制裁；存在失信被执行人档案或治安刑事处罚记录；在公开招聘或引进高层次、急需紧缺人才过程中，拟聘人员提供虚假证明或材料；涉嫌违反纪律法规，正在接受审查调查且尚未得出结论；根据法律法规，不得被聘为事业单位工作人员的其他情况；自2018年起，在兰州市事业单位人才引进过程中，未能履行合同或主动辞职的人员。

三、引进人才程序

请进行注册。注册过程需通过网络进行，具体方式为电子邮箱提交。注册的具体时间段定于2022年12月13日到2022年12月19日下午5点整。应聘者需下载并填写《兰州市2022年卫健系统事业单位急需紧缺人才引进报名登记表》，随后将报名登记表、个人简历、有效身份证件、毕业证书、学位证书、职称证书、资格证书等相关应聘材料，统一转换成PDF格式，并在规定报名期间内，将打包后的文件通过电子邮件发送至报考单位指定的电子邮箱。请将报名所需资料压缩至10MB以内，打包文件需命名为“岗位编号+考生姓名+身份证号码”。每位考生仅能报考一个职位。

报名过程无需支付任何费用。应聘者需确保提交的报名表格内容与证件扫描件相符，所有信息必须真实、准确、完整、有效，并满足公告中的要求。若发现提供虚假信息，将影响报名审核，一经核实，将取消其应聘资格。

对报名者进行资质审核。招聘方在既定期限内对报名者递交的各项资料进行核实，并将审核结果及其他相关事宜通过报名时所留邮箱告知考生。成功通过资质审核的报名者将进入面试评估阶段。

报名者需确保所提供资料及信息真实、精确且有效，如有材料不实，将丧失选拔资格并记录在人事诚信考核档案中。资格审查是引进工作的关键环节，若在任一阶段发现报考者不符合选拔或招聘标准，其报考资格将被取消。

面试环节中，各招聘单位有权自行确定面试的具体时间、地点、形式（包括线上或线下）等细节，并通过电话告知应聘者。此次面试主要针对应聘者的专业知识和实际操作能力进行评估。应聘者需携带有效的身份证件和报名材料的原件，按照规定的时间准时参加面试。面试成绩最高为100分，若有小数则保留至小数点后两位数字；若应聘某岗位的面试者成绩普遍低于75分，招聘方可依据实际情况决定取消该岗位的招聘计划；在面试过程中若出现成绩相同的情况，则需进行加试，加试成绩较高的应聘者将进入体检阶段。

兰州市事业单位人才引进程序_兰州市人力资源和社会保障局网上报名系统_兰州市卫健系统事业单位人才引进报名条件

考核完成之后，将依据岗位招聘计划及考生成绩排名，等额挑选体检对象。招聘单位将通过电话方式通知体检相关事宜。体检的标准将依照最新发布的《公务员录用通用体检标准（试行）》执行。若体检对象对体检结果持有异议，需在体检结论公布后的7天内提交书面复检申请。复检仅限在指定的时间和医院进行一次，最终以复检结果为准。体检费用由体检者本人承担。

体检达标者将被选为考察对象，招聘单位将对他们的政治立场、道德修养、自我约束力、能力水平、工作态度等多个维度进行细致全面的审查，并据此撰写详尽的考察报告。若应聘者在规定期限内未能提交个人档案等相关材料，则将视为考察不合格。

体检及考察通过的人员，将在兰州市卫生健康委员会的官方网站上予以公布（公示时间为五个工作日）。公示期结束后，若无任何影响聘用的因素，将依照相关程序办理聘用事宜。

此次引进的各类人才将纳入兰州市的事业编制体系，且将享有与兰州市事业单位工作人员同等水平的工资和福利待遇。

四、其他事项

兰州市人力资源和社会保障局官方网站、“金城人才”微信公众号以及兰州市卫生健康委员会的官方网站一同发布了该公告。

本公告中未提及的事项，将由兰州市卫生健康委员会以及公告所列用人单位承担解释责任。

咨询服务电话：0931-8846332

咨询服务时间：

工作日上午9：00-12：00，下午13：00-17：00

监督电话：0931-8407731

附件:

兰州市卫生健康系统下属事业单位在2022年发布的急需紧缺人才引进岗位需求表格，文件名为“定.xls”。