人力资源管理师证书：含金量高、全国通用，助力HR职业发展

时间：2024-11-26作者：admin分类：人力资源浏览：426评论：0

01.什么是人力资源经理证书？

企业中不仅有人力资源经理一类，而且还有职称证书，由人力资源和社会保障部直接颁发。它是国家统一考试，全国通用。

对于HR来说，人力资源经理的头衔实际上是一个更有价值的加薪工具。

人力资源管理人员实行全国统一考试制度，由人力资源和社会保障部组织，统一大纲、统一试题、统一评分标准、统一颁发证书。在全国地级市设立考试中心。获得证书后，证书全国通用，含金量高。

据相关数据显示，2020年人力资源管理证书报考人数已达50万人！

可以肯定的是，人力资源经理一定有用，前景会越来越好！

02.人力资源经理有什么用？

人力资源管理证书作为国家考试证书，其意义不言而喻。获得此证书后，还可用于多种用途。

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升职加薪的工具

人力资源经理证书对报考者限制较少，适合初入职场的大学生和想转行人力资源行业的兼职工作者。

通过考试科目的系统学习，学生可以了解人力资源行业六大模块的理论知识，为求职、转行打下行业相关知识的理论基础。

而且，人力资源行业是一个基于从业者进步而不断发展的行业。工作处理方法的思路不断更新迭代，需要专业人员保持不断学习。

获得该证书代表着一个人就业竞争力的提升。此外，一些国有企业、企事业单位职称薪资每年也有15%-30%的波动。

领取补贴的依据

人力资源经理考试是促进专业人才发展的重要一步。为鼓励职业技术资格考试，人力资源社会保障部将对持证人员给予相关补贴。

人力资源经理为中级职称。

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获得后还可以获得相应补贴：获得初级职业资格证书补贴标准为1000元，中级补贴为1500元，高级补贴为2000元。

积分结算奖励积分

人力资源经理作为专业人才，在部分城市享受加分政策。

比如北上广等一线城市可以直接办理工作居住证，在子女教育、家庭医疗福利等方面有很大优势；

如果拥有职称积分并安定下来，可以获得相应的奖励积分。比如，拥有中级职称，在上海可以加100分，可以直接申请落户深圳。

享受个人税收减免

人力资源社会保障部、财政部发布通知，部分地区当年取得职业资格证书或职业技能等级证书的从业人员，可申请2000元技能提升补贴。

而且，拥有人力资源经理职称后，可以定额扣除个人所得税3600元。

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